
ابلاغ آییننامه واریز رفاهیات کارمندان و یارانه به کیف پول الکترونیکی
دولت در مصوبهای نحوه واریز حداقل یک میلیون تومان از رفاهیات کارمندان و بخشی از یارانه نقدی را به کیف پول الکترونیکی تعیین کرد.
همچنین: مزایای رفاهی، رفاهیات
کمکهزینه رفاهی در واقع همان مبالغی است که در فیش حقوقی شما با عناوینی مثل حق مسکن، بن خواربار یا کمکهزینه عائلهمندی ثبت میشود. این پولها برخلاف حقوق پایه که بر اساس تخصص و رتبه شغلی است، با هدف تامین نیازهای اولیه زندگی پرداخت میشوند. در بخش دولتی و خصوصی ایران، این مبالغ بخشی از بسته معیشتی کارکنان هستند که هر سال توسط دولت یا شورای عالی کار بازنگری میشوند. اهمیت این کمکهزینهها در اقتصاد ایران زمانی روشن میشود که تورم سرعت میگیرد. کارفرمایان و دولت گاهی برای افزایش قدرت خرید مردم بدون بالا بردن شدید هزینههای جانبی مثل بیمه، روی افزایش این ردیفها تمرکز میکنند. برای مثال، افزایش حق مسکن یا بن خواربار در فیش حقوقی کارگران، سریعترین راه برای رساندن نقدینگی بیشتر به سفره آنهاست، هرچند که این مبالغ معمولاً در محاسبه مستمری بازنشستگی نقش کمتری نسبت به حقوق اصلی دارند.
با ابلاغیه جدید دولت برای واریز رفاهیات به کیف پول الکترونیکی، موضوع کمکهزینههای معیشتی دوباره داغ شده است. پرداخت مبالغی برای بازگشایی مدارس به فرهنگیان و تعیین کف یک میلیون تومانی برای مزایای رفاهی کارمندان، نشاندهنده تلاش برای جبران قدرت خرید از دسترفته حقوقبگیران در مواجهه با تورم است که حالا با سازوکاری جدید در حال اجراست.

دولت در مصوبهای نحوه واریز حداقل یک میلیون تومان از رفاهیات کارمندان و بخشی از یارانه نقدی را به کیف پول الکترونیکی تعیین کرد.

شارژ حداقل یک میلیون تومان از رفاهی کارمندان دولت در کیف پول ایران الزامی شد.

فرهنگیان شاغل آموزش و پرورش همراه با حقوق شهریور، ۳ میلیون تومان کمکهزینه بازگشایی مدارس دریافت میکنند.